Muhammad Husain Al Ghazali

Praktik Kerja Lapangan (PKL) ini dilaksanakan di Unit Penunjang Akademik Rekayasa Teknologi dan Produk Unggulan (UPA RTPU) Politeknik Negeri Jakarta dengan fokus pada pengembangan Learning Management System (LMS) berbasis web. Kegiatan ini bertujuan untuk mendukung digitalisasi proses pembelajaran, pelatihan, dan workshop yang sebelumnya masih dikelola secara manual. Metode pengembangan sistem yang digunakan adalah metode Waterfall, yang meliputi tahapan analisis kebutuhan, perancangan sistem, implementasi, pengujian, dan deployment. Pengembangan LMS dilakukan menggunakan framework Laravel dengan dukungan MySQL sebagai basis data, TailwindCSS untuk antarmuka pengguna, serta Git sebagai siste...

Rio Aditya Mukti

Laporan ini membahas kegiatan praktik kerja lapangan di Pusat Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (P3M) Politeknik Negeri Jakarta yang berfokus pada pengembangan Modul Rencana Anggaran Biaya (RAB) pada Sistem Informasi Manajemen Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (SIMLITMAS). Pengembangan modul ini dilakukan untuk mengatasi permasalahan penyusunan anggaran yang sebelumnya masih dilakukan secara manual dan belum terintegrasi dengan sistem, dengan menerapkan teknologi berbasis web menggunakan framework Laravel, konsep form dinamis, perhitungan otomatis, serta validasi anggaran sesuai ketentuan pendanaan. Modul RAB yang dikembangkan mencakup RAB Pengabdian kepada Masyarakat dan...

Tiara Asmaya

Transformasi digital di sektor pemerintahan merupakan langkah strategis untuk meningkatkan efisiensi, akuntabilitas, dan transparansi dalam penyelenggaraan layanan publik. Di lingkungan Kementerian Keuangan Republik Indonesia, upaya tersebut diwujudkan melalui pengembangan ekosistem digital Satu Kemenkeu yang mengintegrasikan berbagai sistem dan aplikasi pendukung proses kerja. Salah satu komponen penting dalam ekosistem ini adalah modul Analisis Kebutuhan Pembelajaran (AKP) yang dikelola oleh Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan (BPPK). Modul ini dirancang untuk mengidentifikasi kesenjangan kompetensi pegawai serta memetakan prioritas pengembangan kompetensi secara terukur dan berbasis d...

Putra Fajar Ramadhan

Perkembangan teknologi informasi dan komunikasi yang pesat telah membawa perubahan signifikan dalam berbagai sektor, khususnya dunia industri dan bisnis. Sistem informasi berbasis web berperan penting dalam mendukung proses operasional, pengelolaan data, serta pengambilan keputusan organisasi secara efektif dan efisien. Pemanfaatan website sebagai platform digital tidak hanya berfungsi sebagai media penyampaian informasi, tetapi juga sebagai sarana interaksi dan pelayanan pengguna yang menuntut tampilan antarmuka yang menarik, responsif, serta mudah digunakan (O’Brien & Marakas, 2019). Dalam konteks tersebut, peran frontend developer menjadi sangat penting karena berkaitan langsung dengan k...

Ghavio Rizky Ananda Budiawan

Proses pencarian kerja yang efektif dimulai dengan persiapan dokumen lamaran yang berkualitas, terutama Curriculum Vitae (CV) yang merupakan representasi awal kandidat di mata recruiter. PT. Deptech Digital Indonesia sebagai perusahaan IT yang fokus pada teknologi situs web sejak tahun 2005, mengembangkan TalentHero (talenthero.id), sebuah platform rekrutmen IT yang mengkhususkan diri dalam menempatkan top tech talent. Dalam praktiknya, menurut tim seleksi PT. Deptech Digital Indonesia terdapat CV yang belum memenuhi standar profesional dan lolos sistem ATS (Applicant Tracking System). Permasalahan umum yang dihadapi kandidat meliputi format CV yang tidak sesuai standar ATS, pengguna...

ABDURRAHMAN AMMAR IHSAN

Learning Management System (LMS) merupakan platform yang digunakan untuk mengelola proses pelatihan secara digital (Sitanggang, 2025). Di PT Teknologi Lokatani Indonesia, LMS dikembangkan untuk mendukung pelatihan hidroponik secara online, yang memungkinkan peserta dari berbagai daerah untuk mengikuti pelatihan tanpa harus hadir secara langsung. Sistem ini terdiri dari dua sisi utama, yaitu area administrator (Content Management System/CMS) dan area peserta.

Raihan Al Muttaqin

Laporan ini menyajikan dokumentasi mendalam mengenai perancangan, eksekusi, dan evaluasi strategi tersebut, yang bertujuan untuk mereposisi PT Bakrie Autoparts sebagai Employer of Choice yang aspiratif di era digital.

M. BERRYL MUCHTADA

Salah satu proses yang membutuhkan peningkatan teknologi adalah sistem pencatatan muatan truk sawit. Proses konvensional yang mengandalkan input manual sering kali tidak efisien dan memerlukan waktu lebih panjang untuk validasi. Oleh karena itu, dibutuhkan solusi berupa sistem timbangan otomatis berbasis IoT yang mampu membaca berat secara real-time menggunakan load cell, mendeteksi plat nomor kendaraan menggunakan kamera dan algoritma AI 8 berbasis YOLOv12, serta mengekstraksi teks plat nomor melalui Optical Character Recognition (OCR). Sistem ini diharapkan mampu menghasilkan data yang lebih akurat dan terintegrasi tanpa intervensi manual.

Ghavio Rizky Ananda

Perkembangan teknologi Artificial Intelligence (AI) dan Optical Character Recognition (OCR) membuka peluang untuk memberikan solusi self-service yang dapat membantu kandidat meningkatkan kualitas CV sebelum melamar pekerjaan. Teknologi AI berbasis Natural Language Processing (NLP) telah terbukti mampu menganalisis CV dengan tingkat akurasi tinggi dan mempercepat proses screening yang sebelumnya memakan waktu lebih dari satu jam menjadi hitungan detik (Neighbor et al., 2025). Large Language Model (LLM) seperti Google Gemini menawarkan kemampuan pemrosesan bahasa alami yang canggih dengan arsitektur kompleks dan kemampuan multimodal untuk menganalisis konten CV secara mendalam, mengevaluasi ke...

MADE DHARMAGIRI

Kebutuhan akan sistem informasi rekrutmen berbasis web menjadi sangat penting bagi Yayasan Matsushita Gobel untuk dapat mengelola layanan jasa rekrutmen secara profesional. Program ini dirancang sebagai solusi yang menghubungkan tiga pihak utama: perusahaan yang memerlukan karyawan, tim MGF (Matsushita Gobel Foundation) sebagai pengelola jasa rekrutmen, dan kandidat pencari kerja. Dengan sistem terintegrasi, Yayasan Matsushita Gobel dapat menangani beberapa perusahaan secara bersamaan, serta mempercepat proses seleksi kandidat sesuai dengan kebutuhan perusahaan